Responsable jeunesse et sport (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Sport > Politiques du sport

Grade(s) recherché(s)

Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Au sein de la Direction Education Jeunesse et Sports, sous l’autorité de la Directrice, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la politique municipale dans le domaine de la Jeunesse et des Sports et de coordonner l’activité du service : interventions sportives dans les écoles et les accueils de loisirs primaires, accueils de loisirs « ado » et séjours pour les jeunes pendant les vacances scolaires, organisation et mise en œuvre de manifestations sportives pour tous les publics, suivi partagé des équipements sportifs, gestion budgétaire et administrative du service.
Responsable du service, vous encadrerez une équipe de 3 éducateurs sportifs et un coordinateur jeunesse et sport. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres services de la Direction (Affaires scolaires, Enfance, Petite enfance) et l’ensemble des services municipaux. Vous serez l'interlocuteur privilégié des associations sportives de la commune, en lien avec le conseiller municipal délégué à la Jeunesse et aux Sports.

Missions / conditions d'exercice

- Mettre en œuvre les orientations politiques de la collectivité en matière de jeunesse et sport
- Rédiger, construire des outils d’aide à la décision, des conventions, des notes, des bilans, des comptes-rendus, des courriers
- Evaluer et proposer des pistes d’amélioration et d’optimisation de l’activité
- Assurer le pilotage managérial, opérationnel et administratif du service pour garantir la continuité d’un service de qualité
- Favoriser le développement de projets et l'accès au sport pour tous les publics
- Préparer le budget et structurer sa bonne exécution
- Travailler en proximité étroite avec les partenaires internes et externes intervenant sur le champ de la jeunesse et du sport
- Travailler en partenariat avec les représentants de l’Education nationale, les directeurs et chefs d’établissements et les enseignants
- Assurer le suivi des dispositifs contractuels du secteur d’activité (CAF…)
- Assurer une veille auprès des sources d'information stratégiques, réseau jeunesse, CAF, Département, fédérations sportives...
- Valoriser l'action municipale et communiquer auprès des habitants
- Assurer le suivi de l'entretien et des travaux effectués sur les équipements sportifs
- Etablir la planification et la gestion des équipements sportifs et la mise à disposition et/ou location de ces derniers
- Suivre les besoins, commandes et livraisons de matériel
- Assurer le contrôle du respect des normes et de la réglementation du secteur d’activité pour garantir la sécurité des usagers, des agents, des procédures de la collectivité

Profils recherchés

- Vous justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire.
- Vous connaissez les politiques Jeunesse et Sport, la réglementation liée à l’organisation des manifestations sportives, des accueils de mineurs et des ERP, l’environnement territorial et maîtrisez des outils informatiques (Pack office).
- Vous détenez une expérience confirmée de gestion administrative et budgétaire et disposez de compétences managériales confirmées.
- Rigoureux, doté d’un sens de l’organisation et de l’initiative, vous maitrisez la méthodologie de conduite de projet et disposez d’une forte capacité d’analyse et de diagnostic.
- Vous appréciez le travail en équipe et possédez des qualités d’écoute, d’analyse et de communication. Force de proposition, vous êtes dynamique et disponible.
Spécificité: présence le week-end en fonction des manifestations

Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrer une équipe dynamique et collaborative ;
- Participer activement au développement d’une ville en plein essor ;
- Rejoindre une Direction soucieuse du bien-être de ses agents et de la qualité du service public.

Si vous souhaitez mettre vos compétences et votre expertise au service d'une ville en plein développement, rejoignez-nous !